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프랑스·영국 정부가 주도하는 Eutelsat이 캐나다 북극 지역에 안전한 위성 인터넷을 제공하는 2억 5천만 달러 규모의 계획을 제안했습니다. 스타링크와 경쟁하며, 캐나다가 미국 의존도를 줄이려는 움직임이 주목받고 있습니다!

빛의 속도가 에너지에 따라 달라질 수 있는지 과학자들이 우주에서 온 감마선을 분석해 실험했어요. 결과적으로 아인슈타인의 이론은 여전히 굳건했지만, 이 실험은 양자 중력 이론의 가능성을 크게 좁혔답니다! 흥미롭죠?

메타가 데이터 센터 전력 공급을 위해 6GW 이상의 장기 원자력 발전 계약을 체결했습니다. 혁신적인 SMR 스타트업과 기존 발전소와의 협업이 눈길을 끄는데, 빌 게이츠가 공동 창업한 테라파워도 포함되어 있어 흥미를 더합니다!

AI가 스스로 질문을 던지고 답을 찾으며 인간처럼 학습하는 시대가 열렸어요! AZR 시스템은 코딩 문제를 만들고 풀며 실력을 키우고, 앞으로는 웹 탐색이나 사무 작업까지 도전할 수 있을 전망입니다. AI의 자율 학습이 기대돼요!

AI가 만든 이미지와 영상이 빠르게 퍼지면서 온라인 신뢰가 무너지고 있어요. 특히 뉴스가 급박하게 돌아갈 때 진짜와 가짜를 구분하기 어려워진대요. AI가 만든 가짜 뉴스, 여러분은 구별할 수 있나요?

인텔이 14A(1.4nm급) 공정에 본격적으로 뛰어듭니다! 2027년 양산 목표로, 외부 고객도 유치할 계획이에요. 2세대 RibbonFET와 PowerDirect 등 혁신 기술이 적용되어, 반도체 시장의 판도를 바꿀지 주목됩니다.

마이크로소프트가 IT 관리자가 Copilot 앱을 손쉽게 삭제할 수 있는 새로운 정책을 시험 중이에요. 이 정책은 기업, 교육기관에서 특히 유용하며, 관리자는 그룹 정책을 통해 앱을 한 번에 제거할 수 있답니다. Copilot을 꼭 써야 할까요?

구글은 최근 유행하는 '한입 크기' 콘텐츠 분할이 검색 순위에 도움이 되지 않는다고 밝혔어요. AI에 맞춘 짧은 콘텐츠보다는 사람을 위한 고품질 글이 더 효과적이라는 점, 알고 계셨나요? SEO 전략, 다시 생각해보세요!

CES 2026에서 최악의 제품상이 발표되어, 수리 불가, 개인정보 침해, 환경 오염 등 문제 많은 신기술을 꼬집었어요. 삼성 냉장고부터 AI 바리스타까지, '누가 원했나?' 싶은 제품들이 화제! 기술 발전이 항상 좋은 건 아니에요.

Valve가 SteamOS 3.7.20 베타에 NTSYNC 커널 드라이버를 추가해, Wine과 Proton을 통한 윈도우 게임 동기화 성능이 한층 향상될 전망입니다. 새로운 기능이 궁금하다면 이번 베타를 꼭 주목해보세요!

이탈리아가 클라우드플레어에 1,420만 유로의 과징금을 부과했습니다. 이유는 1.1.1.1 DNS를 통한 불법 사이트 차단을 거부했기 때문인데요, 이 사건은 저작권 보호와 인터넷 자유 사이의 뜨거운 논쟁을 불러일으키고 있습니다!

윈도우 미디어 플레이어가 더 이상 CD 앨범 정보를 제공하지 않는다는 소식! 음악 감상에 변화를 가져올 이 소식과 함께, 10만 개 이상의 소프트웨어를 비교할 수 있는 슬래시닷 비교 엔진도 소개합니다. 궁금하다면 꼭 확인해보세요!

이 연구는 학교 이사회 구성원의 정책 우선순위가 학생 성과에 미치는 영향을 분석합니다. 단순히 이사들의 신원만 보는 것은 부족하며, 실제 정책 이념이 학생들의 미래를 좌우할 수 있다는 점이 흥미롭게 드러납니다!

최근 코로나19, 말라리아, RSV, 치쿤구니야 등 다양한 질병에 대한 백신이 빠르게 개발되며 백신 개발의 새로운 황금기가 열리고 있어요. mRNA 기술과 유전체 분석 등 첨단 과학이 혁신을 이끌고 있다는 점이 흥미롭죠!

미국에서 피자집이 점점 줄고 있어요. 커피숍과 멕시칸 음식점에 밀리고, 파산하는 피자 체인도 늘고 있죠. 배달앱과 다양한 음식 선택지가 피자의 인기를 빼앗고 있다는 사실, 흥미롭지 않나요?

아마존이 직원 출근 시간을 추적하는 대시보드를 도입했어요. 저출근자와 무출근자를 구분해 관리자가 쉽게 확인할 수 있죠. 출근 시간 관리, 직원 감시 강화 등 흥미로운 변화가 시작됐답니다!

리누스 토르발즈는 리눅스 커널 개발자들이 AI 생성 코드에 대해 논쟁하는 건 의미 없다고 강조했어요. AI 도구는 그냥 도구일 뿐, 규칙을 안 지킬 사람은 어차피 안 지킨다는 점이 흥미로운 포인트입니다!

아마존이 성과 중심의 인사평가로 전환했습니다. 이제 임직원들은 최고의 성과 3~5가지를 제출해야 하며, 앞으로의 성장 계획도 제시해야 합니다. 아마존의 변화된 평가 방식, 궁금하지 않으세요?

iOS 26의 도입률이 예년보다 현저히 낮아 화제입니다. 출시 4개월이 지났지만, 전 세계 아이폰의 16%만이 iOS 26을 사용 중이죠. Liquid Glass 등 새로운 디자인에도 불구하고, 왜 이렇게 느릴까요? 궁금하다면 확인해보세요!

30년간 변함없는 크레이그리스트는 광고나 알고리즘 없이도 매달 1억 명이 넘는 사용자를 끌어모아요. 개인정보 추적이나 평가 시스템 없이도 인기인 이 사이트의 독특한 문화와 성공 스토리가 궁금하지 않으세요?